мы
предоставим:
мы ждем,
что вы:
Погружение в одну из самых закрытых и прибыльных индустрий технологического сектора
Возможность совмещать работу с учебой для сильных кандидатов
Все необходимое для быстрого профессионального роста: интересные задачи, большую зону ответственности, возможность соревноваться с сильнейшими технологическими командами по всему миру
Сильную команду топовых математиков и разработчиков, победителей и призеров международных и всероссийских олимпиад по математике и программированию
Заботу о сотрудниках уровня олимпийской сборной: корпоративные врач и wellbeing-коуч, трекинг и помощь с поддержанием ключевых показателей здоровья, полное ДМС, организация досуга и еда в офисе из лучших ресторанов
Мы ищем молодых специалистов с уверенным знанием C++, АКОС, сетей (OSI model, transport layer TCP/UDP) и Linux, а также интересом к разработке высокопроизводительного кода
Большим плюсом будут ваши достижения в области олимпиадной математики и программирования
Знания в области трейдинга или финансов – не обязательны: все необходимое вы узнаете в процессе работы
Мы быстро растем, и ищем кандидатов, готовых решать сложные задачи и кратно вырасти за полгода
JUNIOR C++ ENGINEER
Spectral::Technologies ищет талантливых кандидатов на позицию Junior C++ Engineer.
Spectral::Technologies – технологическая компания, которая занимается высокочастотным трейдингом. В нашей команде талантливые математики и разработчики ежедневно решают сложнейшие задачи из сферы Computer Science, внедряя принципиально новые решения и добиваясь первенства на финансовых рынках.
Под руководством опытного ментора вы за первые три месяца поучаствуете во всех этапах развития продукта, напрямую влияющего на рост нашего бизнеса. Вы научитесь писать высокоэффективный код, разберетесь вместе с командой, как каждая его строчка исполняется на уровне железа, и сможете применить на практике свои теоретические знания из области многопоточного и низкоуровневого программирования.
Нам важна ваша скорость роста: вы будете иметь высокий уровень ответственности, который определяется вашими реальными навыками, а не ступенью образования или продолжительностью работы.
Tech stack
C++
Experience level
STUDENT
Все вопросы по вакансии можно задать нашему Head of Recruitment Матвею.
В первую очередь мы ожидаем увидеть на позиции студентов старших курсов (от 3 курса и выше), но будем рады рассмотреть и студентов 2 курса при условии успешного прохождения трека собеседований
02
HR-интервью. Мы расскажем вам о компании и зададим вопросы о вашем опыте, чтобы подобрать для вас оптимальный трек.
КАЛИБРОВОЧНОЕ ИНТЕРВЬЮ
КАЛИБРОВОЧНОЕ ИНТЕРВЬЮ
03
Продемонстрируйте свои технические навыки на интервью-звонке с одним из наших технических специалистов.
ТЕХНИЧЕСКОЕ ИНТЕРВЬЮ
ТЕХНИЧЕСКОЕ ИНТЕРВЬЮ
04
Углубленное техническое интервью для более детального представления о ваших навыках.
ВТОРОЕ ТЕХНИЧЕСКОЕ ИНТЕРВЬЮ
ВТОРОЕ ТЕХНИЧЕСКОЕ ИНТЕРВЬЮ
05
Знакомство с будущим Team Lead и проверка специфичных для выбранной команды навыков.
FIT ИНТЕРВЬЮ
FIT ИНТЕРВЬЮ
06
Короткий звонок с HR, чтобы вы могли поделиться обратной связью и задать интересующие вас вопросы.
HR CALL
HR CALL
07
Финальная стадия интервью – звонок-знакомство с СЕО компании.
ИНТЕРВЬЮ С СЕО
ИНТЕРВЬЮ С СЕО
08
Мы пришлем вам подробный оффер со всеми условиями – и будем очень надеяться на ваш позитивный ответ.
ОФФЕР
ОФФЕР
откликнуться
НА ВАКАНСИЮ
Спасибо!
Данные успешно отправлены
Мы свяжемся с вами в течение одного рабочего дня. Вы можете узнать больше о фонде и наших образовательных проектах в телеграм-канале.